Guía Visual de Factores de Riesgos Psicosocial

Lanzamos esta guía visual como apoyo a la identificación de los factores psicosociales en la empresa y como pueden negativizar y evolucionar a riesgos psicosociales.

Los factores psicosociales son condiciones organizacionales, son condiciones psicológicas del trabajo que como tales pueden ser positivas y negativas.

Están relacionadas con

1. Cómo se hace el trabajo y cómo se organiza.
2. Qué se hace.
3. Quién lo hace.
4. Con qué se hace.
5. Con quién se hace.
6. Dónde se hace.
7. Cuándo se hace.

 👍 Cuando tales condiciones son adecuadas, facilitan el trabajo, el desarrollo de las competencias personales laborales y los niveles altos de satisfacción laboral, de productividad empresarial y de estado de motivación en los que los trabajadores alcanzan mayor experiencia y competencia profesional. En definitiva; una cultura organizativa que proporciona bienestar.

👎 Cuando estos factores son negativos se denominan factores de riesgo psicosocial y Existe una clara relación entre la exposición a factores de riesgo psicosocial y daños a la salud. La exposición a factores de riesgo psicosocial puede provocar estrés, situaciones de desgaste emocional